Talento

El talento no escasea, pero sí se apaga. No necesitas fichar genios, necesitas un entorno donde las personas puedan brillar. Descubre cómo crear las condiciones para que el talento fluya, se active y multiplique el impacto en tu empresa. Deja de perder talento sin saberlo.
Carme Castro analiza cómo el liderazgo debe evolucionar desde la presión hacia la creación de contextos que liberen el deseo intrínseco. Inspirada en Carl Rogers, plantea un liderazgo auténtico que potencia la innovación, la autonomía y el talento.
Desde Canal CEO, Carme Castro, CEO de Kainova, reflexiona sobre el ideal inalcanzable del “mejor líder” y propone abrazar un liderazgo más auténtico, consciente y humano para transformar la realidad empresarial.
En Vozpópuli, Carme Castro analiza cómo la microgestión erosiona motivación y talento, y defiende un liderazgo que potencia la autonomía como clave del compromiso y la productividad sostenible.
Desde Canal CEO, Carme Castro, CEO de Kainova, reflexiona sobre el ideal inalcanzable del “mejor líder” y propone abrazar un liderazgo más auténtico, consciente y humano para transformar la realidad empresarial.
En RRHHDigital, Carme Castro analiza cómo la microgestión bloquea la innovación y propone, con la metodología K180®, una vía para empoderar líderes y transformar equipos.
Has digitalizado, automatizado e incluso incorporado inteligencia artificial. Pero el salto que esperabas no llega. Algo cruje por dentro. Este artículo señala el lugar exacto donde comienza el verdadero bloqueo… y no es donde imaginas.
Dicen que invierten en talento. Pero siguen perdiendo dinero… y credibilidad. ¿Y si el verdadero problema no está en la formación, sino en lo que nadie se atreve a cuestionar? Este artículo incomoda, pero transforma. Solo para líderes dispuestos a mirar de frente lo que otros prefieren ignorar.
¿Qué pasaría si el mayor freno para innovar en tu equipo no fuera externo, sino mental? Descubre cómo los “techos invisibles” limitan el talento colectivo y qué hacer para romperlos. Este artículo revela cómo transformar la narrativa interna de tu organización y liberar un potencial que parecía fuera de alcance.
Artículo de opinión, de Carme Castro, publicado por Especial Directivos.

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